Alif MH - Info: Inspiration
بِسْمِ ٱللّهِ ٱلرّحْمٰنِ ٱلرّحِيمِ
Bismillahirrahmanirrahim
Showing posts with label Inspiration. Show all posts
Showing posts with label Inspiration. Show all posts

Saturday, June 13, 2026

Prodi D4 Kecerdasan Buatan & Robotika Gelar Workshop Mobile Robot untuk Siswa SMK, Optimalkan Laboratorium untuk Pengabdian Masyarakat

 

Foto bersama Dosen dan Peserta Workshop

Bogor, AlifMH.info — Sebanyak 20 siswa dari sejumlah Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) mitra mengikuti Workshop Perakitan dan Pemrograman Mobile Robotik yang diselenggarakan oleh Program Studi D4 Kecerdasan Buatan dan Robotika (KBR), Sabtu (13/6/2026). Bertempat di Laboratorium Hardware dan Software Sekolah Vokasi, kegiatan ini bertujuan menjembatani kesenjangan teknologi otomasi di institusi pendidikan menengah sekaligus menjadi bukti optimalisasi sarana prasarana kampus untuk kepentingan publik.

Ketua Program Studi D4 Kecerdasan Buatan dan Robotik, Fikri Adzikri, ST., MT., yang juga bertindak sebagai penanggung jawab kegiatan, menegaskan bahwa workshop ini merupakan wujud nyata hilirisasi kepakaran dosen di era disrupsi industri.

"Kami melihat banyak sekolah menengah memiliki antusiasme tinggi tetapi terbatas akses terhadap perangkat robotika mutakhir. Melalui skema shared facilities, kami membuka laboratorium dan perangkat mikrokontroler, sensor, dan komponen elektronika lainnya untuk digunakan langsung oleh para siswa. Ini adalah kontribusi nyata Tridharma Perguruan Tinggi sekaligus pemenuhan standar mutu akreditasi prodi," ujar Fikri saat membuka acara.

Penyampaian Materi Workshop oleh Instruktur


Kegiatan yang berlangsung dari pukul 08.30 hingga 14.00 WIB ini menghadirkan instruktur ahli, Mu'amar Fadlil, ST., MT., CEH. Para peserta tidak hanya diberikan teori, tetapi langsung merakit robot beroda tiga (obstacle avoidance) dari awal. Mereka mempelajari prinsip kerja sensor ultrasonik yang meniru sistem ekolokasi kelelawar, yaitu mendeteksi rintangan berdasarkan waktu tempuh pantulan gelombang suara (time-of-flight).

"Robot yang kalian buat hari ini adalah miniatur dari Autonomous Mobile Robot (AMR) yang digunakan di industri manufaktur dan logistik. Prinsipnya sama: sense (mendeteksi), think (memproses di ESP32), lalu act (bergerak menghindar). Ini fondasi teknologi otonom yang kelak akan kalian temui di dunia kerja," jelas Mu'amar di hadapan peserta.

Praktik Merakit Mobile Robot "Obstacle Avoidance"

Salah satu siswa mengungkapkan kegembiraannya karena untuk pertama kalinya dapat memprogram logika navigasi robot secara langsung. Dalam sesi inti, peserta diajarkan mengunggah kode program ke mikrokontroler ESP32, mengatur sinyal PWM untuk kecepatan motor, serta menulis logika if-else untuk mengambil keputusan belok saat jarak dengan rintangan kurang dari 30 sentimeter.

Kegiatan ini juga menjadi momen penting bagi internal program studi. Selain melaksanakan program kerja pengabdian masyarakat, workshop ini menghasilkan bukti empiris pemanfaatan fasilitas laboratorium robotika terapan. Hal tersebut merupakan indikator kinerja krusial dalam instrumen akreditasi program studi vokasi, khususnya terkait keterlibatan Dosen Tetap Perguruan Tinggi (DTPR) dan optimalisasi sarana prasarana PkM.

Penyerahan Sertifikat oleh Ketua Prodi D4 KBR kepada Instruktur 

Pelaksanaan workshop yang didukung penuh oleh tim dosen dan mahasiswa, termasuk Ariel Alfaro, S.Kom., MSI. sebagai koordinator acara dan Adi Susila Putera, S.Kom., M.Kom. selaku koordinator perlengkapan, berjalan interaktif. Setelah sesi perakitan dan pemrograman, robot-robot buatan para siswa diuji coba di lintasan sederhana untuk menguji ketepatan logika penghindaran rintangan.

Simbolis Penyerahan Sertifikat oleh PIC Laboratorium Prodi D4 KBR kepada Peserta


Melalui kegiatan ini, Prodi D4 Kecerdasan Buatan dan Robotik berharap dapat terus mencetak generasi muda yang siap bersaing di era otomasi, sekaligus membuktikan bahwa perguruan tinggi vokasi hadir sebagai solusi bagi tantangan teknologi di masyarakat.

[ ا MH ]

Sunday, May 24, 2026

FORDIGIMU Dilantik, Muhammadiyah Siapkan Pasukan Pencerah di Ruang Digital

Proses Pelantikan FORDIGIMU (sumber: LDK PP Muhammadiyah)

Surakarta, AlifMH.info — Ahad, 24 Mei 2026, menjadi salah satu momentum penting bagi gerakan dakwah Muhammadiyah di era digital. Lembaga Dakwah Komunitas Pimpinan Pusat Muhammadiyah secara resmi melantik FORDIGIMU atau Forum Dai Digital Muhammadiyah dalam rangkaian kegiatan Bimbingan Teknis yang diselenggarakan di Universitas Muhammadiyah Surakarta.

Pelantikan FORDIGIMU bukan sekadar pembentukan forum baru, melainkan ikhtiar Muhammadiyah untuk menghadirkan dakwah yang lebih adaptif, kreatif, dan relevan dengan perkembangan zaman. Di tengah derasnya arus media sosial dan perubahan pola komunikasi masyarakat, FORDIGIMU hadir sebagai ruang kolaborasi para dai digital untuk menebarkan nilai Islam yang mencerahkan, menggembirakan, dan membangun harapan.

Kehadiran FORDIGIMU menjadi langkah strategis Muhammadiyah dalam memperkuat dakwah di ruang digital. Media sosial yang kini menjadi bagian penting dari kehidupan masyarakat perlu diisi dengan konten-konten positif, edukatif, dan penuh nilai kebaikan.

Ketua LDK PP Muhammadiyah, Muhammad Arifin, menyampaikan bahwa FORDIGIMU dibentuk sebagai gerakan dakwah digital yang mampu bergerak cepat, terstruktur, dan strategis di media sosial.

Dalam sambutannya, ia mengibaratkan FORDIGIMU sebagai “Kopassus-nya Muhammadiyah” di ruang digital. Istilah tersebut menggambarkan semangat dai digital yang tangguh, lincah, adaptif, dan siap menjawab tantangan perkembangan teknologi informasi.

“FORDIGIMU akan bergerak dan berprogres tanpa harus selalu membawa nama Muhammadiyah secara langsung. Yang utama adalah bagaimana nilai-nilai Islam dapat tersampaikan dan diterima masyarakat luas,” ujarnya.

Menurut Arifin, dakwah di era digital membutuhkan pendekatan yang lebih komunikatif dan dekat dengan kehidupan masyarakat. Media sosial tidak lagi hanya menjadi ruang hiburan, tetapi juga tempat bertemunya informasi, gagasan, opini, hingga pemahaman keagamaan.

Karena itu, para dai digital Muhammadiyah diharapkan mampu memahami bahasa zaman, terutama pola komunikasi generasi muda yang menjadi pengguna aktif media sosial. Dakwah perlu hadir dengan wajah yang ramah, cerdas, dan mampu menjawab kebutuhan masyarakat secara kontekstual.

Ketua FORDIGIMU, Kamarul Zaman, menegaskan bahwa gerakan dakwah digital harus mampu beradaptasi dengan perkembangan zaman tanpa kehilangan jati diri dan nilai-nilai keislaman.

Ia mengibaratkan FORDIGIMU seperti bunglon yang mampu menyesuaikan diri dengan lingkungan. Bergerak luwes, hadir di berbagai ruang, namun tetap membawa misi utama untuk menyebarkan kebaikan dan nilai Islam berkemajuan.

Menurutnya, dakwah di media sosial perlu dikemas secara kreatif agar lebih mudah diterima oleh masyarakat. Dakwah tidak selalu harus hadir dalam bentuk formal, tetapi dapat disampaikan melalui berbagai format konten digital yang edukatif, inspiratif, ringan, dan dekat dengan keseharian publik.

Lebih dari sekadar wadah kolaborasi, FORDIGIMU juga diharapkan menjadi penyeimbang di tengah maraknya konten negatif di media sosial. Penyebaran hoaks, ujaran kebencian, provokasi, dan minimnya konten edukatif menjadi tantangan yang perlu dijawab dengan gerakan dakwah yang mencerahkan dan mencerdaskan.

Foto Bersama Pengurus FORDIGIMU (sumber: LDK PP Muhammadiyah)

Melalui forum ini, Muhammadiyah mendorong lahirnya lebih banyak konten positif yang dapat menciptakan ekosistem media sosial yang sehat. Dakwah tidak lagi terbatas pada mimbar konvensional, tetapi juga hadir melalui layar gawai, platform digital, dan ruang-ruang percakapan masyarakat modern.

Kegiatan Bimbingan Teknis FORDIGIMU diikuti peserta dari berbagai daerah. Dalam kegiatan tersebut, para peserta mendapatkan pembekalan mengenai strategi dakwah digital, pengelolaan media sosial, komunikasi publik, pembuatan konten, hingga pemanfaatan teknologi untuk mendukung dakwah berkemajuan.

Dengan dilantiknya FORDIGIMU, Muhammadiyah kembali menunjukkan kemampuannya untuk terus bergerak mengikuti perkembangan zaman. Dari Surakarta, semangat dakwah digital itu dinyalakan: menghadirkan Islam rahmatan lil ‘alamin di ruang digital, menebarkan kebaikan tanpa sekat, serta menjaga media sosial agar tetap menjadi ruang yang sehat, beradab, dan penuh pencerahan.

[ ا MH ]

Saturday, May 23, 2026

Dari Surakarta, Muhammadiyah Nyalakan Gerakan Dakwah Digital yang Mencerahkan


Surakarta, AlifMH.info — Di tengah derasnya arus informasi dan perubahan teknologi yang begitu cepat, Muhammadiyah kembali menunjukkan komitmennya untuk terus hadir membawa pencerahan. Melalui kegiatan Bimbingan Teknis Forum Dai Digital Muhammadiyah yang digelar di Universitas Muhammadiyah Surakarta (UMS), Sabtu–Ahad, 23–24 Mei 2026, gerakan dakwah digital Muhammadiyah mendapatkan momentum baru.

Kegiatan tersebut secara resmi dibuka oleh Ketua Lembaga Dakwah Komunitas (LDK) Pimpinan Pusat Muhammadiyah, Muchamad Arifin. Pembukaan ini bukan sekadar seremoni, melainkan penanda lahirnya semangat baru untuk menjadikan ruang digital sebagai ladang dakwah yang mencerdaskan, menggembirakan, dan menebar kebaikan.

Dalam sambutannya, Muchamad Arifin menyampaikan bahwa para peserta yang hadir merupakan sosok-sosok terpilih dari ribuan pendaftar. Hal ini menjadi bukti bahwa semangat berdakwah di ruang digital, khususnya di kalangan generasi muda Muhammadiyah, terus tumbuh dengan sangat kuat.

“Peserta yang hadir hari ini adalah peserta pilihan yang telah melalui proses seleksi dari ribuan pendaftar. Ini menunjukkan bahwa semangat dakwah digital di kalangan generasi muda Muhammadiyah tumbuh sangat luar biasa,” ungkapnya di hadapan Direktur Pondok Mahasiswa Mas Mansur UMS, Muawaroh.

Menurut Arifin, perkembangan teknologi digital tidak seharusnya dipandang sebagai tantangan semata, tetapi juga sebagai peluang besar untuk memperluas manfaat dakwah. Ketika masyarakat semakin banyak berinteraksi di ruang digital, maka dakwah pun perlu hadir di sana dengan wajah yang ramah, relevan, dan membangun harapan.

“Hari ini teknologi digital berkembang sangat pesat. Dakwah tidak boleh tertinggal. Ketika masyarakat bergerak ke ruang digital, maka dakwah juga harus hadir di sana. Karena itu, kehadiran dai digital menjadi sangat penting untuk membawa nilai-nilai Islam yang mencerahkan dan menggembirakan di tengah derasnya arus informasi,” tegasnya.

Ia menambahkan, dai digital Muhammadiyah memiliki peran penting dalam menjaga ruang digital agar tidak hanya dipenuhi oleh kebisingan informasi, tetapi juga oleh pesan-pesan kebaikan, akhlak, ilmu, dan optimisme. Di tengah banyaknya konten yang dapat memecah belah atau melemahkan semangat, kehadiran dai digital diharapkan mampu menjadi penyejuk sekaligus pemberi arah.

“Dunia digital hari ini membutuhkan kehadiran dai yang tidak hanya pandai berbicara, tetapi juga mampu memanfaatkan teknologi dengan bijak untuk menyebarkan kebaikan, membangun optimisme, dan menjaga moral masyarakat,” tambahnya.

Sementara itu, Direktur Pondok Mahasiswa Mas Mansur UMS, Muawaroh, menyampaikan apresiasi atas terselenggaranya kegiatan tersebut. Menurutnya, langkah LDK PP Muhammadiyah dalam memperkuat kapasitas dai digital merupakan terobosan penting dan relevan dengan kebutuhan dakwah masa kini.

“Kami menyampaikan terima kasih atas kerja sama yang baik ini. Apa yang dilakukan LDK PP Muhammadiyah merupakan langkah yang sangat bagus dan perlu didukung bersama. Dakwah digital menjadi kebutuhan penting hari ini sehingga penguatan kapasitas dai di ruang digital sangat relevan dengan perkembangan zaman,” ujarnya.

Sebelumnya, Direktur Forum Dai Digital Muhammadiyah atau Fordigimu, Kamarul Zaman, juga menegaskan pentingnya dakwah untuk hadir secara aktif, kreatif, dan adaptif di ruang digital. Media sosial dan teknologi informasi kini telah menjadi ruang perjumpaan masyarakat, sehingga dakwah perlu mampu menjangkaunya dengan cara yang lebih dekat dan komunikatif.

Foto bersama setelah kegiatan. (sumber: LDK PP Muhammadiyah)


Melalui Bimtek Forum Dai Digital Muhammadiyah ini, LDK PP Muhammadiyah berharap lahir para dai digital yang tidak hanya cakap menggunakan teknologi, tetapi juga memiliki kejernihan nilai, keluasan wawasan, dan ketulusan dalam menyampaikan pesan Islam berkemajuan.

Dari Surakarta, semangat itu mulai dinyalakan. Sebuah ikhtiar agar ruang digital tidak hanya menjadi tempat lalu lintas informasi, tetapi juga menjadi ruang tumbuhnya kebaikan, ilmu, akhlak, dan harapan bagi umat.

[ ا MH ]

Friday, April 24, 2026

PT Adiguna Cakra Semesta Raih Penghargaan Gold P2K3 dan Silver HIV/AIDS Tingkat Provinsi Banten 2026


Banten, AlifMH.info — PT Adiguna Cakra Semesta (ACS Indonesia) menorehkan prestasi membanggakan dengan meraih dua penghargaan tingkat Provinsi Banten tahun 2026. Dalam acara yang digelar di Pendopo Gubernur Banten, Serang, Rabu (22/4/2026), perusahaan yang berkantor pusat di Tangerang Selatan ini dinobatkan sebagai peraih Gold untuk kategori Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) serta Silver untuk kategori Pencegahan dan Penanggulangan HIV/AIDS di Tempat Kerja.

Penghargaan diserahkan langsung oleh Gubernur Banten, Andra Soni, berdasarkan Keputusan Gubernur Nomor 163 dan 164 Tahun 2026. ACS Indonesia terpilih bersama sejumlah perusahaan besar lainnya setelah melalui proses penilaian ketat yang diikuti oleh lebih dari 400 perusahaan dari berbagai sektor industri di seluruh wilayah Banten.

Dalam sambutannya, Gubernur Andra Soni menekankan bahwa keselamatan dan kesehatan kerja, termasuk penanggulangan HIV/AIDS di lingkungan kerja, merupakan indikator penting dalam membangun ekosistem industri yang berkelanjutan di Provinsi Banten.


Direktur Utama PT Adiguna Cakra Semesta, Ibu Sugiarti, mengungkapkan rasa syukur dan bangga atas pencapaian ini. “Alhamdulillah, penghargaan ini adalah hasil dari kerja keras dan komitmen seluruh elemen perusahaan. K3 bukan sekadar pemenuhan regulasi, melainkan bagian dari budaya dan tanggung jawab bersama. Kami juga serius dalam mendukung program pencegahan HIV/AIDS di tempat kerja sebagai wujud kepedulian terhadap kesehatan dan kesejahteraan karyawan,” ujarnya.

Senada, Direktur PT ACS, Herman A.E., menambahkan bahwa keberhasilan ini tidak terlepas dari sinergi antara manajemen, pengurus P2K3, dan seluruh karyawan. “Partisipasi aktif dari semua pihak menjadi kunci. Penghargaan ini semakin memacu kami untuk terus berinovasi dan meningkatkan standar keselamatan, kesehatan, serta program preventif di lingkungan kerja,” tegasnya.

Sebagai informasi, P2K3 merupakan wadah partisipasi pekerja dan pengusaha yang diwajibkan bagi perusahaan dengan risiko tinggi, bertugas mengawasi dan mengembangkan sistem manajemen K3. Sementara itu, program pencegahan dan penanggulangan HIV/AIDS di tempat kerja didorong oleh Kementerian Ketenagakerjaan untuk menghapus stigma dan memastikan lingkungan kerja yang inklusif, sehat, dan produktif.

Penghargaan yang diterima PT ACS ini menjadi bukti bahwa perusahaan tidak hanya fokus pada aspek bisnis, tetapi juga secara konsisten menjalankan tanggung jawab sosial di internal perusahaan. Pencapaian ini diharapkan dapat menjadi inspirasi bagi lebih banyak perusahaan untuk memprioritaskan keselamatan, kesehatan, dan kesejahteraan tenaga kerja.

Acara tersebut dihadiri oleh jajaran Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Banten, perwakilan perusahaan penerima penghargaan, serta tamu undangan lainnya. PT Adiguna Cakra Semesta hadir bersama perusahaan-perusahaan hebat lain yang turut menerima apresiasi atas dedikasi mereka dalam membangun budaya kerja yang aman dan manusiawi.

Untuk informasi lebih lanjut tentang PT Adiguna Cakra Semesta, kunjungi: www.acs-indonesia.com

ا MH ]

Tuesday, March 31, 2026

Akses Gratis! NusaWater Luncurkan Kalkulator Jejak Air dan Pusat Regulasi Air Terlengkap di Indonesia

Jakarta, AlifMH.info — Dalam upaya meningkatkan literasi dan kesadaran masyarakat terhadap pengelolaan sumber daya air, platform jejaring NusaWater menyediakan layanan digitalnya secara gratis untuk publik. Berbasiskan semangat kolaborasi dan edukasi, situs ini menghadirkan sejumlah fitur interaktif yang dapat diakses tanpa biaya, mulai dari kalkulator konsumsi air rumah tangga hingga kompilasi regulasi terkini sektor air di Indonesia.


Salah satu unggulan utama yang menarik perhatian adalah Kalkulator Jejak Air (Water Footprint Calculator). Fitur ini memungkinkan setiap pengguna menghitung perkiraan volume air yang dihabiskan setiap hari oleh rumah tangga mereka secara cepat dan mandiri. Cukup memasukkan data sederhana seperti jumlah anggota keluarga, durasi mandi rata-rata, jenis pancuran (hemat air atau standar), frekuensi mandi, serta kebiasaan menyalakan keran, sistem akan langsung menghasilkan rincian konsumsi air untuk mandi, berendam, dan aktivitas keran. Hasil akhirnya disajikan dalam total liter per hari untuk seluruh rumah tangga maupun per orang. Yang lebih menarik, kalkulator ini juga menyediakan perbandingan langsung dengan rata-rata konsumsi air nasional Indonesia yang mencapai 145 liter per orang per hari. Dengan demikian, masyarakat dapat mengetahui apakah pola konsumsi mereka sudah tergolong hemat atau masih di atas standar, sekaligus mendapatkan gambaran nyata tentang efisiensi air di lingkungan masing-masing.


Selain alat hitung interaktif, NusaWater juga menyediakan pusat referensi hukum (Regulasi Air) yang dapat diakses gratis oleh siapa saja. Fitur ini mengompilasi lebih dari 16 peraturan perundangan penting yang mengatur industri dan pengelolaan air di Indonesia. Mulai dari Undang-Undang Sumber Daya Air (UU No. 17 Tahun 2019), Undang-Undang Cipta Kerja yang memengaruhi ketentuan sumber daya air, Peraturan Pemerintah tentang Sistem Penyediaan Air Minum (SPAM), hingga peraturan teknis dari Kementerian PUPR, Kementerian LHK, Kementerian ESDM, Kementerian Kesehatan, serta peraturan daerah dari Pemerintah Provinsi DKI Jakarta dan Pemerintah Kota Surabaya. Setiap regulasi dilengkapi tautan unduhan langsung ke sumber resmi, sehingga memudahkan akademisi, praktisi hukum, pengelola proyek air, maupun masyarakat umum dalam mengakses landasan hukum yang berlaku.

Tak berhenti di dua fitur utama tersebut, NusaWater juga menyuguhkan beragam konten edukatif lain yang sepenuhnya gratis. Pengunjung dapat menyimak rekam jejak program webinar kolaboratif yang telah dilaksanakan bersama sejumlah institusi pendidikan seperti Universitas Teknologi Sumbawa, Midiatama Academy, Institut Teknologi Petroleum Balongan, dan Universitas Sahid. Meskipun kegiatan tatap muka bersifat terjadwal, arsip materi dan ringkasan topik seperti "Inovasi Teknologi Berkelanjutan dalam Industri Pengolahan Air" dan "Pengenalan Industri Air di Indonesia" tetap dapat diakses sebagai referensi belajar. Situs ini juga menampilkan bagian statistik dampak yang memuat capaian nyata, termasuk jumlah webinar yang telah dilaksanakan, jumlah institusi mitra, total peserta yang terlibat, serta banyaknya regulasi yang telah dikompilasi—semuanya disajikan dalam format visual yang menarik.

Dari segi kemudahan akses, NusaWater dirancang dengan pendekatan ramah pengguna dan mendukung berbagai perangkat. Masyarakat tidak perlu mendaftar atau berlangganan untuk menggunakan kalkulator jejak air maupun menjelajahi basis data regulasi. Cukup mengunjungi laman utama, setiap fitur telah tersusun rapi dalam bagian-bagian yang jelas: Calculator untuk simulasi konsumsi air, Regulation untuk daftar peraturan perundangan, serta Activities dan Impact untuk melihat program dan capaian NusaWater. Seluruh layanan ini dapat diakses secara gratis kapan saja, sebagai wujud komitmen NusaWater dalam mendorong transformasi positif sektor pengelolaan air di Indonesia melalui edukasi terbuka untuk semua kalangan.

ا MH ]

Thursday, March 5, 2026

PT Adiguna Cakra Semesta Beri Contoh Positif Lewat Program Kajian Fiqih Rutin di Lingkungan Kerja


BSD, AlifMH.info — PT Adiguna Cakra Semesta (PT ACS), perusahaan yang berkantor di kawasan BSD City, Kota Tangerang Selatan, secara konsisten menyelenggarakan program Kajian Fiqih Rutin sebagai bentuk komitmen perusahaan dalam membina kehidupan spiritual dan keagamaan para karyawannya. Kegiatan ini diinisiasi dan dikelola oleh Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) PT ACS, yang tidak hanya berfokus pada aspek keselamatan fisik, tetapi juga kesejahteraan rohani seluruh jajaran perusahaan.

Kajian Fiqih Rutin ini dilaksanakan setiap hari Kamis pukul 15.30 WIB pada hari kerja biasa. Khusus selama bulan suci Ramadhan, jadwal kajian dimajukan menjadi pukul 14.00 WIB guna menyesuaikan dengan waktu ibadah dan aktivitas puasa karyawan. Perubahan jadwal ini mencerminkan kepekaan manajemen terhadap kebutuhan spiritual karyawan, terutama di bulan yang penuh berkah tersebut.

Kajian ini diampu oleh Dr. HM. Yusuf Siddik, Lc., MA, seorang ulama dan akademisi yang memiliki latar belakang pendidikan agama Islam yang mendalam, beliau dikenal sebagai pemateri yang mampu menyampaikan kajian fiqih secara komprehensif, relevan, dan mudah dipahami oleh kalangan profesional. Materi-materi yang disampaikan mencakup berbagai aspek fiqih yang berkaitan langsung dengan kehidupan sehari-hari, baik dalam konteks ibadah maupun muamalah.

Program Kajian Fiqih Rutin ini mendapat dukungan penuh dari jajaran direksi PT ACS. Direktur Utama PT ACS, Ibu Sugiarti, menegaskan bahwa pembinaan spiritual merupakan bagian integral dari budaya perusahaan. Menurut beliau, karyawan yang memiliki fondasi keagamaan yang kuat akan mampu bekerja dengan lebih amanah, disiplin, dan penuh integritas. Hal ini sejalan dengan visi perusahaan untuk membangun sumber daya manusia yang tidak hanya kompeten secara profesional, tetapi juga unggul dalam aspek moral dan spiritual.

Senada dengan hal tersebut, Direktur PT ACS, Bapak Herman A.E., turut menyampaikan apresiasinya terhadap antusiasme karyawan dalam mengikuti setiap sesi kajian. Beliau menekankan bahwa program ini bukan sekadar kegiatan seremonial, melainkan investasi jangka panjang perusahaan dalam membentuk lingkungan kerja yang harmonis, bermartabat, dan berlandaskan nilai-nilai keislaman.


P2K3 PT ACS, yang secara umum berperan dalam menjaga keselamatan dan kesehatan kerja, menunjukkan pendekatan holistik dengan turut mengelola program pembinaan keagamaan ini. Langkah ini mencerminkan pemahaman bahwa kesejahteraan karyawan tidak hanya diukur dari aspek fisik dan material semata, tetapi juga mencakup dimensi spiritual dan mental. Dengan mengintegrasikan kajian keagamaan ke dalam program kerja P2K3, PT ACS menjadi contoh positif bagi perusahaan lain dalam menciptakan ekosistem kerja yang seimbang dan berkelanjutan.

Kegiatan Kajian Fiqih Rutin diselenggarakan di kantor PT ACS yang berlokasi di Ruko Paris Square, BSD No. 38-40, Kota Tangerang Selatan. Kajian ini terbuka bagi seluruh karyawan PT ACS dan diharapkan dapat terus berlangsung secara berkesinambungan sebagai salah satu pilar pembinaan sumber daya manusia perusahaan.

ا MH ]

Wednesday, January 7, 2026

Tingkatkan Literasi Kesehatan, PT Adiguna Cakra Semesta Edukasi Karyawan Tentang BMI dan ISPA

 


Tangerang Selatan, AlifMH.info  Sebagai komitmen berkelanjutan dalam menjaga kesehatan dan kesejahteraan karyawan, PT Adiguna Cakra Semesta (PT ACS) menyelenggarakan seminar kesehatan bertajuk “Body Mass Index (BMI) dan Infeksi Saluran Pernapasan Akut (ISPA)”. Kegiatan ini merupakan lanjutan dari program rutin Medical Check-Up (MCU) yang diadakan perusahaan. Seminar berlangsung pada pukul 13.00 WIB di kantor PT ACS dan diisi oleh dr. Grishya Nanda Suryaratna.

Acara ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai pentingnya menjaga berat badan ideal dan mencegah penyakit pernapasan, yang merupakan isu kesehatan relevan di lingkungan kerja maupun kehidupan sehari-hari. Puluhan karyawan hadir secara antusias, mengikuti paparan materi yang disampaikan dengan interaktif dan mudah dipahami.

Dalam pemaparannya, dr. Grishya menjelaskan konsep BMI sebagai indikator kesehatan metabolik, bukan sekadar penampilan. “BMI adalah alat skrining awal yang penting untuk mengetahui risiko penyakit terkait berat badan, seperti obesitas maupun underweight,” ujarnya. Dia memaparkan klasifikasi BMI menurut standar WHO dan Asia Pacific, serta dampak kesehatan yang bisa timbul, mulai dari hipertensi, diabetes tipe 2, hingga gangguan muskuloskeletal.

Tidak hanya membahas kelebihan berat badan, seminar juga mengingatkan risiko kondisi underweight, seperti penurunan imunitas, osteoporosis, dan gangguan reproduksi. “Kesehatan itu tentang keseimbangan. Baik kelebihan maupun kekurangan berat badan sama-sama membawa risiko,” tambah dr. Grishya.

Bagian kedua seminar fokus pada Infeksi Saluran Pernapasan Akut (ISPA), termasuk penyebab, gejala, dan langkah pencegahan. Dr. Grishya menekankan pentingnya peran host (tubuh) dan lingkungan dalam mencegah penularan. “Selain menjaga imunitas dengan gizi seimbang dan aktivitas fisik, perilaku hidup bersih seperti cuci tangan yang benar dan etika batuk menjadi kunci,” jelasnya.

Peserta juga diajak memahami konsep “Isi Piringku” dan perhitungan kebutuhan kalori harian berdasarkan Basal Metabolic Rate (BMR). Sesi tanya jawab berlangsung dinamis, dengan banyak karyawan yang menanyakan penerapan pola makan sehat di tengah kesibukan kerja.

Manajemen PT ACS menyatakan bahwa seminar ini adalah bagian dari investasi perusahaan dalam membangun sumber daya manusia yang sehat dan produktif. “Karyawan yang sehat adalah aset terbaik perusahaan. Program kesehatan seperti ini akan terus kami tingkatkan dan lakukan secara berkelanjutan,” ungkap perwakilan divisi Human Capital PT ACS.

Dengan diadakannya seminar ini, PT ACS berharap dapat meningkatkan literasi kesehatan karyawan, mendorong perubahan perilaku hidup sehat, dan pada akhirnya menciptakan lingkungan kerja yang lebih sehat dan berdaya tahan.

ا MH ]

Friday, December 12, 2025

The Jakarta Drilling Society (JDS) Perkuat Talenta Energi Nasional Melalui Program Pendidikan dan Beasiswa Pengeboran


Jakarta, AlifMH.info  The Jakarta Drilling Society (JDS), sebuah organisasi nirlaba yang berdedikasi untuk pengembangan industri pengeboran di Indonesia, kembali menunjukkan komitmennya dalam mengembangkan sumber daya manusia unggul di sektor energi nasional. Sejak didirikan pada 2019, JDS konsisten menyelenggarakan program pendidikan dan beasiswa pengeboran yang terbuka bagi berbagai latar belakang peserta guna menjembatani kesenjangan antara dunia akademik dan industri.

Sebagai bentuk nyata kontribusinya, JDS melalui beasiswa scholarship telah melahirkan ratusan talenta terampil dalam bidang pengeboran minyak, gas, dan panas bumi. Pada Batch 6, misalnya, lebih dari 1.000 pendaftar mengikuti seleksi dan puluhan peserta terpilih mengikuti rangkaian kegiatan pendidikan secara tatap muka maupun daring. Inovasi kelas daring ini dirancang untuk membuka kesempatan bagi peserta dari luar Pulau Jawa sehingga pemerataan pendidikan dapat tercapai.

Ketua Umum sekaligus pendiri JDS, Yudi Hartono, menegaskan bahwa peran JDS tidak hanya sebatas transfer ilmu teknis, tetapi juga membentuk profesional yang mampu berkontribusi secara luas di industri energi nasional. “Kami berkomitmen untuk menciptakan generasi profesional yang tidak hanya kompeten di bidang pengeboran, tetapi juga siap mendukung ketahanan energi Indonesia,” ujar Yudi dalam kegiatan pembukaan Scholarship Batch 6 di Jakarta.

Dalam perjalanannya, program JDS telah menarik antusiasme luar biasa dari masyarakat luas. Batch pertama pada 2019 diikuti oleh 60 peserta dari berbagai latar belakang, dan pada Batch kedua jumlah pendaftar melonjak hingga 800 orang. Batch berikutnya tetap menunjukkan tren positif dengan ribuan pendaftar setiap tahunnya, menandakan minat tinggi terhadap pendidikan pengeboran di Indonesia.

Sebagai organisasi yang fokus pada peningkatan kapasitas SDM industri, JDS juga melakukan kolaborasi strategis dengan asosiasi dan institusi akademik terkemuka untuk memperluas jangkauan programnya. JDS saat ini tengah mempersiapkan Batch 7 Scholarship, serta memperkuat kerja sama lintas pemangku kepentingan guna memperluas akses dan dampak program pendidikan ini.

Tidak hanya menyediakan beasiswa, JDS juga membuka berbagai kegiatan pendukung seperti mini courses, sharing sessions, dan kunjungan industri untuk memperkuat pemahaman praktis peserta terhadap operasi pengeboran di lapangan. Melalui pendekatan ini, JDS berharap dapat memperkuat jejaring antara pelajar, profesional, dan pelaku industri energi di Tanah Air.

Dengan visi menjadi pelopor pendidikan dan inovasi pengeboran di Indonesia, JDS terus berupaya memperluas kontribusinya dalam pengembangan SDM bidang energi yang kompeten, adaptif, dan siap menghadapi tantangan global. Langkah nyata tersebut mencerminkan peran organisasi dalam mendukung pertumbuhan industri energi yang berkelanjutan dan ketahanan energi nasional.

ا MH ]

Monday, November 17, 2025

Makassar Biennale 2025 Resmi Dibuka: “REVIVAL” sebagai Sikap dan Gerakan (17–30 November 2025)


Makassar, AlifMH.info  Makassar Biennale 2025 resmi dibuka pada Senin (17/11/2025) dengan tema REVIVAL. Dalam sambutannya, Direktur Makassar Biennale Dr. Sn. Irfan Palippui menegaskan bahwa REVIVAL bukan sekadar pilihan kata tetapi sebuah sikap dan pertanyaan fundamental tentang peran seni dalam kehidupan warga Makassar.

Irfan Palippui menjelaskan bahwa pameran ini bertujuan merangkum dan mengalirkan pengetahuan dari temuan arkeologi, karya gua purba Leang-leang, hingga tradisi liris seperti La Galigo ke dalam nadi wacana publik. Ia juga mengakui adanya polemik sebelum acara, dan menegaskan bahwa perhelatan kali ini merupakan upaya kolektif untuk “mengambil kembali” semangat dan komunitas seni yang selama ini terpinggirkan.

Direktur menyatakan bahwa tema REVIVAL mengandung kata penting lain: SURVIVAL. “REVIVAL ternyata memerlukan kata ‘SURVIVAL’ di dalamnya,” ujarnya, menegaskan bahwa kebangkitan seni membutuhkan kegigihan, solidaritas, dan kerja gotong royong.

Makassar Biennale 2025 akan berlangsung selama dua minggu, dari 17 hingga 30 November 2025. Rangkaian kegiatan yang dirancang untuk dinikmati dan diperdebatkan publik antara lain:

  • Simposium Internasional bersama Professor Tom Murray (pembicara utama pada pembukaan).

  • Live murals oleh enam seniman muda yang mengambil alih ruang komersial di Nipah Mall.

  • Performance art oleh Asia Ramli Prapanca dan kolega yang akan mengintervensi titik-titik publik terpilih.

  • Forum kurator, artist talk, kelas penulisan, serta workshop arsip.

Irfan juga membuka ruang kejujuran mengenai keterbatasan anggaran. Ia menyampaikan bahwa penyelenggaraan Biennale ini berjalan tanpa pembiayaan signifikan—apa yang terlihat publik adalah hasil gotong royong: dari penjualan merchandise yang dikelola untuk operasional sampai sumbangan kecil untuk biaya transport dan logistik. Semangat kebersamaan inilah yang menurutnya menjadi inti SURVIVAL acara.

Penyelenggara menyampaikan apresiasi kepada mitra formal yang mendukung penyelenggaraan, termasuk Kalla Institute sebagai tuan rumah, Pemerintah Kota Makassar, DKSS, FSD UNM, Makassar Arts Forum, Sky Project Official, Marege Institute, Penerbit Subaltern, Tesla, dan sejumlah sponsor lain. Namun, Direktur menegaskan penghargaan terdalam ditujukan kepada individu-individu dan komunitas yang bergotong royong sehingga Biennale dapat berlangsung.

Makassar Biennale 2025 diposisikan bukan hanya sebagai pameran tetapi sebagai interupsi — sebuah praktik estetika yang berupaya menghadirkan politik kesetaraan dan memberi ruang bagi emansipasi serta subjektivasi semua elemen masyarakat. Penyelenggara mengundang publik untuk mengalami, berdiskusi, dan memperdebatkan gagasan-gagasan yang dihadirkan selama dua minggu penyelenggaraan.

ا MH ]

PT AERING Perkuat Keselamatan Penerbangan lewat Layanan Pengolahan Data dan Pelatihan Avionik


Bandung, AlifMH.info  PT AERING, perusahaan berbasis di Kota Bandung yang bergerak di bidang pengolahan data penerbangan, pengembangan perangkat lunak dan perangkat keras avionik, serta instrumentasi pesawat, menegaskan perannya dalam mendukung keselamatan dan operasional maskapai melalui layanan teknis dan pelatihan khusus.

Didirikan pada 22 Desember 2010 dan diratifikasi oleh Kementerian Hukum dan HAM pada 2011, PT AERING memfokuskan diri pada layanan yang berkaitan langsung dengan perekaman dan analisis data penerbangan seperti Flight Data Recorder (FDR) dan Cockpit Voice Recorder (CVR) readout, program Flight Data Analysis (FDA/FOQA), serta pengujian dan kalibrasi sistem akuisisi data penerbangan. Perusahaan ini menempatkan dirinya sebagai penyedia layanan bagi maskapai bersertifikat operator udara (AOC) maupun bengkel perawatan pesawat (AMO).

PT AERING menitikberatkan kekuatan sumber daya manusia muda yang berpengalaman, didukung fasilitas teknis berupa laboratorium avionik, bengkel elektronik, software house, dan bengkel mekanik kecil — semua dirancang untuk mempercepat koordinasi internal dan produksi alat yang banyak dikembangkan sendiri oleh tim perusahaan. Selain layanan readout FDR/CVR, perusahaan juga menawarkan solusi Quick Access Recorder (QAR), perangkat dan perangkat lunak analyzer bus data digital (ARINC 429/573/717/747), serta sistem akuisisi dan pencatatan data penerbangan.

Dalam aspek pengembangan sumber daya, PT AERING menyediakan program pelatihan untuk meningkatkan kapasitas personel operator, mencakup topik seperti analisis data penerbangan, konfigurasi sistem perekaman data, dan troubleshooting FDR. Layanan ini dirancang tidak hanya untuk memenuhi kewajiban regulasi—seperti persyaratan pemantauan dan pemeliharaan perekam sesuai Civil Aviation Safety Regulation (CASR) dan panduan internasional—tetapi juga untuk membantu operator menerapkan program Flight Data Analysis (FDA) yang efektif sebagai bagian dari Safety Management System (SMS).

PT AERING juga mengembangkan layanan berbasis web untuk pelaporan dan analisis FDA, sehingga pemegang AOC dapat mengakses hasil analisis dari mana saja. Pendekatan ini memudahkan maskapai dalam memantau tren operasional, mendeteksi deviasi dari prosedur standar, dan mengambil langkah mitigasi lebih awal — fungsi yang krusial untuk pencegahan insiden dan peningkatan keselamatan keseluruhan.

Sebagai perusahaan engineering, PT AERING menawarkan solusi end-to-end: dari perancangan dan pembuatan perangkat keras hingga pengembangan perangkat lunak analisis, serta layanan kalibrasi dan dukungan teknis. Dengan kombinasi kapasitas teknis dan layanan training, perusahaan menempatkan diri sebagai mitra bagi operator penerbangan dan organisasi pemeliharaan yang ingin mengimplementasikan program FDA/FOQA sesuai standar nasional dan internasional.

Kontak dan informasi layanan PT AERING dapat diakses melalui alamat kantor mereka di Komplek Taman Holis Indah G4-42, Cigondewah Rahayu, Bandung Kulon, Bandung 40215; telepon/faks +62-22-2058-1195; atau email marketing@aering.com (untuk penawaran layanan) dan info@aering.com (pertanyaan umum). 

ا MH ]

Festival Budaya Bima–Betawi 2025 Meriah di Jakarta Barat, Ribuan Warga Hadir


Jakarta, AlifMH.info  Festival Kolaborasi Budaya Bima–Betawi yang digelar pada Minggu (16/11/2025) berlangsung meriah dan kompak. Acara yang dimulai pukul 07.00 hingga 17.00 WIB di kawasan Kantor Wali Kota Jakarta Barat ini dihadiri komunitas Suku Bima dan masyarakat Betawi se-Jabodetabek, serta tokoh-tokoh adat dan pemerintahan.

Sebagai ketua penyelenggara dari pihak Bima, AKP Makarau — anggota Polda Metro Jaya sekaligus Ketua Sanggar Tarian Tradisional Adu Kepala — menyampaikan rasa syukur atas antusiasme warga. “Syukur Alhamdulillah, acaranya sangat meriah. Semoga kegiatan seperti ini dapat dilaksanakan setiap tahun dan ke depan melibatkan suku-suku lain, seperti dari Banten,” ujar Makarau.

Kegiatan diawali pawai Rimpu serta pengenalan has adat Bima, dilanjutkan palang pintu dari Betawi. Rangkaian seni tradisi yang tampil antara lain atraksi silat khas Betawi (Si Pitung), tarian has Bima yang dibawakan oleh Ikatan Keluarga Wawo (IKW) Jabodetabek — termasuk tari jati, mpaa manca (main pedang) — serta pertunjukan adat khas Bima yang paling menyita perhatian: Ntunbu (adu kepala).


Menurut penjelasan penyelenggara, Ntunbu merupakan tradisi turun-temurun dari Dou Ntori, Desa Ntori, Kecamatan Wawo, Kabupaten Bima, Nusa Tenggara Barat. Pelaksanaan Ntunbu tidak dapat dilakukan oleh sembarang orang; peserta mesti dipilih oleh guru adat, dalam hal ini Pak Mahmudin (dikenal sebagai Om Mudi). Prosesi ritual meliputi pemberian minuman khusus dan penyiraman kepala disertai pembacaan jampe (doa/amanat) oleh guru adat sebelum pertunjukan dimulai. Sejarah lisan menyebutkan Ntunbu telah ada sejak zaman Sultan/Raja Bima dan berfungsi sebagai simbol kekuatan bagi laki-laki Ntori. Di kampung halaman, festival Ntunbu rutin digelar di Gunung Ama Hami Ntori, sementara di Jakarta tradisi ini dipertontonkan pada peringatan hari ulang tahun IKW dan acara-acara besar komunitas.


Hadir pada festival tersebut sejumlah tokoh penting, antara lain Haji Burhanudin (mantan Wali Kota Bima), Ketua IKW Jabodetabek, Ketua BMMB, serta Kepala Dinas Pariwisata Jakarta Barat dan tokoh masyarakat lainnya. Panitia pelaksana, yang dipimpin Kolonel Muhaemin dan dibantu para pemuda Wawo, menjelaskan bahwa IKW memang biasa menggelar kegiatan tahunan, namun tahun ini berbeda karena mengundang kolaborasi lebih luas termasuk pelawak Betawi — seperti Opik Kumis dan rekan-rekan — serta penampilan penyanyi jebolan KDI sebagai pengisi acara hiburan.


Panitia berharap festival ini tidak hanya menjadi ajang pelestarian budaya Bima dan Betawi, tetapi juga mempererat tali silaturahmi antar-suku di Jabodetabek. “Kami berharap acara ini menjadi agenda rutin dan semakin inklusif dengan undangan untuk suku-suku lain,” pungkas AKP Makarau.

ا MH ]

Wednesday, October 22, 2025

DPP Mahasantri Indonesia dan MPR RI Gelar Ngaji Kebangsaan: Perkuat Peran Santri untuk NKRI

 

DPP Mahasantri Indonesia dan MPR RI Gelar Ngaji Kebangsaan: Perkuat Peran Santri untuk NKRI

Jakarta, AlifMH.info  Dalam rangka memperingati Hari Santri Nasional 2025, Dewan Pimpinan Pusat (DPP) Mahasantri Indonesia bekerja sama dengan Majelis Permusyawaratan Rakyat Republik Indonesia (MPR RI) menggelar kegiatan bertajuk “Sosialisasi Empat Pilar MPR RI: Melanjutkan Peran Santri dalam Mengembangkan Dakwah yang Rahmatan Lil ‘Alamin untuk NKRI Jaya Raya.”

Acara yang dikemas dalam bentuk Ngaji Kebangsaan dan Doa Bersama untuk Indonesia ini dihadiri oleh sekitar 200 peserta yang terdiri dari mahasiswa Jakarta, para santri, perwakilan DPP Mahasantri Indonesia, Pemuda Pancasila, Ikatan Santri Alumni Salafiyah (ISAS), dan Banser.

Kegiatan berlangsung pada Rabu, 22 Oktober 2025, di Pondok Pesantren Al Mawaddah, yang diasuh oleh KH. Abdullah Hasani dan KH. Abdillah Hasani.

Dalam sambutannya, Ketua Umum DPP Mahasantri Indonesia, Moh. Khairi, S.E., M.Ap, menyampaikan bahwa kegiatan ini menjadi momentum penting bagi para santri untuk memperkuat komitmen kebangsaan dan menjaga nilai-nilai Pancasila di tengah tantangan zaman. “Santri harus menjadi pelopor dalam menjaga persatuan dan menyebarkan nilai-nilai rahmatan lil ‘alamin,” ujarnya.

Adapun kegiatan ini dipimpin oleh Ketua Pelaksana Abidin Tatroman, dan menghadirkan sejumlah narasumber berkompeten, antara lain:

  • Dr. KH. Hidayat Nur Wahid (Wakil Ketua MPR RI),

  • KH. Adib Abdushomad, M.Ag., M.Ed., Ph.D. (Kepala Pusat Kerukunan Umat Beragama Kementerian Agama RI), dan

  • Tino Rahardian, S.AP., M.AP. (Akademisi).

Dalam paparannya, Dr. KH. Hidayat Nur Wahid menekankan pentingnya empat pilar kebangsaan — Pancasila, UUD 1945, NKRI, dan Bhinneka Tunggal Ika — sebagai fondasi utama dalam menjaga keutuhan bangsa. “Santri dan mahasiswa adalah penjaga moral bangsa yang harus terus mengamalkan nilai-nilai luhur ini dalam kehidupan sehari-hari,” ungkapnya.

Sementara itu, KH. Adib Abdushomad menambahkan bahwa moderasi beragama menjadi kunci dalam memperkuat harmoni sosial di tengah keberagaman masyarakat Indonesia.

Acara ditutup dengan doa bersama untuk keselamatan dan kemajuan bangsa Indonesia, sebagai wujud komitmen santri dan mahasiswa dalam menjaga persatuan serta memajukan NKRI.

ا MH ]

Inspiration

Figure

Techno